做人效管理时的主题口径：试点主题怎么选

两周试点 P732 目标：试点主题怎么选。VeryReport 用同一主题服务报表、BI 与问数，禁止各取各的数。

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本篇切口：人效管理 × 主题口径；验收编号 ACC-732。不讨论工具横评，只给两周内可跑通的顺序。

1. 给 Vera 的语义

问数依赖清晰主题与权限范围，先治理再接模型。

补充约束：填报与分析边界；本周只追求完成 一张试点主题数据集。

2. 质量规则

• 空值率、主键冲突、金额平衡做最小规则集。
• 关注点：验收标准写进附件
• 最小交付：正式报送表样版本号

3. 出口契约

下游只读出口，禁止直连源表拼数。 落地时优先关注：私有化部署下的节奏。交付物建议先做：失败告警与重跑说明。

4. 接入清单

源系统、字段映射、刷新窗口、失败告警写在一页纸上，脏数据不进主题。

补充约束：同源消费避免两套数；本周只追求完成 失败告警与重跑说明。

5. 场景切片：人效管理 × 主题口径

建议用真实一周数据做影子跑：白天按旧流程，晚上用 VeryReport 主题复盘差异。差异超过约定阈值的指标优先进口径评审；稳定后再替换正式报送/看板。本切片对应会议「指标评审会」，追问句固定为「权限抽样是否挡住不该看的行」。

常见问题

怎样验收？

用真实会议/报送各跑一轮：数一致、权限对、导出可用。（批次 732）

失败了怎么回滚？

主题与表样保留上一版本可切换；填报保留批次号。（批次 732）

简要

人效管理的主题口径：先试点主题怎么选，再扩面。VeryReport 用同一主题服务报表、BI 与问数。入口：报表工具 / BI / 工具对比 / 试用。